بررسی شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد مدیریت پرسنلی مطالعه موردی دانشگاه قم

سایت dlct.ir مطلبی با نام ” بررسی شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد مدیریت پرسنلی مطالعه موردی دانشگاه قم ” برای دانلود قرار داده است.
برای دریافت فایل مورد نظر خود می توانید با کلیک بر روی قسمت لینک دانلود فایل به صفحه دانلود مطلب وارد شده و پس از مطالعه توضیحات مربوط به آن ،فایل ها را دریافت کنید.

بررسی شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد مدیریت پرسنلی مطالعه موردی دانشگاه قم

بررسی شاخص های کلیدی ارزیابی عملکرد مدیریت پرسنلی مطالعه موردی دانشگاه قم

 چکیده
وجود نظام ارزیابی عملکرد در سطوح مختلف به دلیل حصول اطمینان از انطباق عملکرد حوزه های مختلف سازمان با برنامه ها ، سیاست ها ، قوانین ، بخشنامه ها و استاندارد ها ضروری می نماید تا بدین ترتیب امکان مقایسه روند عملکرد واحدها در دوره های متوالی به منظور تشخیص ظرفیت ها ، توانایی ها ، زمینه های بهبود ، تعیین الگوهای مناسب ارتقاء کیفیت و تشویق واحدها به استفاده از تجارب موفق امکان پذیر گردد.
در هر سازمان ، تشخیص شاخص‌های کلیدی و جاری…